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来深圳当全科医生最高可获35万元补助 暗恋桃花源剧本,鑫日科 腾讯案例,请

作者: 宏瑞 更新时间: 2020年02月16日 14:21:20 游览量: 120

简述:

第三届(国际)全科医学深圳高端论坛现 11月30日,由深圳市卫生健康委主办的第三届(国际)全科医学深圳高端论坛

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第三届(国际)全科医学深圳高端论坛现场。

11月30日,由深圳市卫生健康委主办的第三届(国际)全科医学深圳高端论坛在深圳华侨城洲际大酒店召开,今年大会主题为“健全全科服务机制 打造健康中国样板”。未来,深圳将在培养制度、薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面发力,帮助全科医生更好发展。

今年论坛聚焦“健全全科服务机制”

自2017年起,深圳每年召开全科医学大会,旨在搭建全科医学高端学术交流平台,找寻各地区全科医学发展典型案例,分享深圳全科医学与社区健康服务工作创新经验,加强深圳在全科医学发展领域的学术交流与合作,提升全科医疗质量、促进分级诊疗制度实施,全面推进社区健康服务改革重点工作。

和往年不同,第三届(国际)全科医学深圳高端论坛将话题聚焦在“全科服务”上,从全科医生教育、全科医生亚专科培养、全科医疗互联网诊疗、全科诊所设置等角度,探讨如何通过机制建设,让全科医生获得更好的职业发展。

此外,为了更好地探讨如何健全全科服务机制,本次论坛还组织了6个分论坛,分别聚焦整合基层医疗、全科医学师资能力提升、公共卫生与健康管理、全科医生亚专科培养、社会办社区健康服务发展和全科医生胜任力培养。

全科医生最高可享35万补助

目前,深圳全市社康机构总数达到692家,基本实现“每个街道有1家区域社康中心、每个社区有1家社康机构”。2019年招录全科医师规范化培训学员126名、转岗(岗位)培训学员387名,全科医学人才队伍不断壮大,截至2019年10月31日,深圳全市有全科医生4004名,每万名居民全科医生数为3.08名。

在全科医生发展上,深圳也有不少“政策红包”。

一方面,自2017年起,对通过公开招聘到社康中心工作、取得国家认可的住院医师或全科医师规范化培训合格证的毕业生,深圳按照本科、硕士、博士学历,由社康中心同级财政分别给予25万元、30万元、35万元的一次性生活补助,分5年发放。

此外,在提高基层医务人员待遇上,深圳也按不低于公立医院同级专科医生的薪酬核定年薪,按照每门诊人次费用不低于40元的标准,提高基层医疗机构基本医疗补助,并按照120元/服务人口的标准,提高基本公共卫生服务补助。与此同时,深圳还建立了家庭医生签约服务补助制度,按签约的本市医保参保每人每年120元的标准,经考核后,核拨给基层医疗机构,并将家庭病床建床费提高到100元/床、家庭病床巡诊费提高到80元/次,并纳入医保支付范围。

目前,深圳已取消对基层医疗卫生人才职称评审中的英语、论文等要求,且对基层医疗集团内取得副高以上职称的全科医师,承诺自聘任高级专业技术岗位后在社康机构工作5年以上的,其岗位聘任可不受所在单位高级专业技术岗位数量的限制。

明年每万人至少有3.2名全科医生

为了更好地吸引全科医生,今年深圳出台了《改革完善全科医生培养与使用激励机制若干措施》(以下简称《若干措施》),在培养制度、薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面,深圳都要给全科医生“派利是”。

根据规划,到2020年,全市每万名常住人口拥有3.2名以上全科医生;到2025年,全市每万名常住人口拥有5名以上全科医生;到2030年,全市每万名常住人口拥有6名以上全科医生,全科医生队伍基本满足健康深圳建设需求。

而为了实现这些目标,从2019年至2023年,深圳将全科医生岗位列入事业单位人才紧缺岗位目录,这也是深圳首次将全科医生列入“紧缺岗位”。未来对取得全日制本科及以上学历、经全科专业住院医师规范化培训合格并到医疗机构工作的全科医生,深圳在招聘程序上将更加简化,只需通过面试和组织考察,取消了笔试环节。